לא רוצה להגיע למצב שאני מאיים בתביעה או משהו כזה בינתיים אבל יש חוק שאומר שהוא היה חייב לשלם לי כבר? המילואים היו לפני יותר משלושה חודשים והגשתי לו את הדף תשלום הזה ישר אחרי.

אי תשלום , דינו כדין הלנת שכר .

תעשה לעצמך את החישוב כמה מגיע לך , המינימום זה אם אני לא מטעה בערך 160 שקל ליום (גם אם אתה מקבל פחות ) .
תתדרוש תשלום מיידי , או תאיים בתביעה .

חייבים להיות תקיפים , הוא לא חבר שלכם , הוא לא ישלם את החשבונות .
את המשכורת שלו אני בטוח שהוא לוקח בזמן .

אם אינך עומד בקריטריון להגשת תביעה אישית פעל בצורה הבאה:
הסבר למעסיקך כי בפברואר 2011 התקבל בכנסת תיקון מספר 127 לחוק הביטוח הלאומי הקובע כי על המעסיק לשלם את שכרך כאילו לא שירתת כלל בשירות המילואים (מקדמה). שכר זה צריך להיות משולם במועד קבלת השכר הרגיל שלך ועוד לפני שביטוח לאומי הפריש את השכר למעסיק.
לאחר העברת התגמול מביטוח לאומי למעסיק עליו להפריש לעצמו את המקדמה ששילם לך, ואת ההפרש להעביר אליך.

מתוך איגרת של ביטוח לאומי:

ביטוח לאומי אמור לשלוח אליך אישית מכתב בו הוא מודיע לך על הסכום אותו העביר למעסיק (יתרת התגמול). אתה אמור לחשב את ההפרש בין הסכום הנ"ל לבין סכום המקדמה ולוודא כי אתה מקבל את ההפרש הזה לזכותך.

עוד קובע החוק כי דין המקדמה ודין יתרת התגמול כדין שכר עבודה. כלומר, אם המעסיק לא שילם אחד מהם בזמן אזי אתה זכאי לקבל פיצויים בגין הלנת שכר לפי חוק הגנת השכר.

אם לאחר ההסבר המעסיק עדיין מתעקש, תציג בפניו את המסמכים הבאים:
1. איגרת הסבר של ביטוח לאומי
http://www.btl.gov.il/benefits/HozrimGimlaot/Hozrim/1%205%20%D7%AA%D7%99%D7%A7%D7%95%D7%9F%20%D7%97%D7%95%D7%A7%20%D7%9E%D7%99%D7%9C%D7%95%D7%90%D7%99%D7%9D.pdf

2.סעיפים 276א, 280 מתוך חוק הביטוח הלאומי , תשנ"ה-1995:

שים לב כי אם עבדת מעל 75 ימים אצל המעסיק, החוק לא מבדיל בין מקרה של שכר גלובלי לבין שכר לא קבוע (כמו בעבודה במשרות), כך או כך המעסיק צריך לשלם לך את השכר בזמן. אגב, הנוסחאות לחישוב התגמול בגין יום מילואים אינן סודיות. המעסיק יכול לחשב בעצמו מה יהיה התגמול עבור ימי המילואים וכך גם לדעת במדויק איזה סכום יועבר לזכותו ולזכות העובד מביטוח לאומי. כך שהטענה "אני לא יודע כמה צריך לשלם" היא טענה ריקנית מתוכן. להלן איגרת למעסיק מטעם ביטוח לאומי בנושא הזה: http://www.btl.gov.il/benefits/Reserve_Service/Documents/TikunMil08-1.pdf