משהו קטן שכתבתי ל YNET למדור קריירה שלהם, מקווה שיתפרסם.
אבל בנתיים זה מתפרסם פה, תהנו.
מקווה שתאהבו.ראיונות, קורות חיים ואיפה קונים ניסיון?
איך מתנהגים בראיון עבודה?
כתבות באינטרנט אומרות להתנהג טבעי וכמובן שלא לשקר, אבל מה זה טבעי?
עצם המעמד מכניס אותך לעמדה בה אתה מתנהג בצורה לא טבעית וקצת מוזרה לפעמים.
יש כל כך הרבה מקורות: כתבות באינטרנט, יועצים, חברים שעובדים.
כל אחד מגיע עם העצות שלו בסיגנון "תדבר פתוח, אבל אל תזבל בשכל", "תדבר כאילו אתה מדבר עם חבר, אבל תזכור שהוא יהיה הבוס ותן לו את הכבוד המגיע לו", "תן לו להוביל את השיחה \ תוביל אתה את השיחה".
כבר אין לי מושג למי להקשיב ואיך להתנהג אז אני תמיד מגיע למקום ומתנהג איך שיוצא. טבעי לא? אם אני מדבר פתוח זה בגלל שאני מרגיש בנוח עם המראיין\ת ומרגיש שהמקום בו אני נמצא יכול להיות מקום לגדול ולהתפתח ולא בגלל שאני רוצה לבזבז את זמנם. אם אני מוביל את השיחה זה בגלל שאני מרגיש צורך להתבלט ולהיות שונה מאחרים ולא בגלל שאני חסר כבוד. בקיצור, טבעי.
וקורות חיים, איך רושמים אותן בכלל?
רשמתי לבד בהתחלה, אחר כך רשמתי עם חבר שעובד בתחום, אחר כך נתתי לחברה של ההורים, בסוף נשברתי ושילמתי 300 שקל על כתיבת קורות חיים מקצועית וזה עדיין לא הגדיל את כמות הפניות.
יש לי חבר שאמר "תדגיש מה שאתה רוצה שיראו", אחד אחר אמר "תפרט, שיראו מה עשית וכמה עשית עד היום", אחר אחר אמר "תכתוב באנגלית בלבד ותתמצת את מה שאתה רוצה להגיד".
אני משתדל לקחת קצת מכל אחד, יש גירסה בעברית ויש גירסה באנגלית, יש גירסה מתומצתת וגירסה מורחבת, יש גירסה מודגשת יותר ויש גירסה מודגשת פחות.
כל פעם אני מנסה משהו חדש, אבל עדיין לא נראה כאילו אחת תופסת יותר מהשניה ולכן אני ממשיך בחיפוש בלתי פוסק אחר עצות.
ניסיון, איפה קונים כזה?
90% מחברות ההייטק בשוק מבקשות מועמדים עם ניסיון, נו ברור! איזו שאלה בכלל.
אך אפשר לפזול קצת הצידה, למצוא את אלו עם הידע שיוכלו להיות מעוצבים בדיוק לדרישות התפקיד וצרכי החברה המגייסת. אפשר לנסות לזהות את הפוטנציאל במועמד ולא רק להסתכל איפה היה וכמה עשה.
(אבל אני בטוח שהמגייסים יודעים את זה ואני לא מחדש לאף אחד, או לפחות כך אני מקווה).
אבל אם מישהו מוצא ניסיון למכירה, אני מבקש להיות ראשון בתור.
אני מחפש עבודה כבר חמישה חודשים, בשלושה שבועות האחרונים לא היו בכלל פניות לזימון לראיונות למרות שקורות החיים הן אותן קורות חיים (ברוטציה) שאני שולח.
הכי חשוב זה לא להגיד נואש. גם אם נגיד, מה זה משנה? ולמי זה משנה? כאילו אם אני אומר נואש, זה אומר שאני מפסיק לחפש עבודה? זה אומר שאני מחליף מקצוע? שאני הולך לעבוד כמלצר (בלי לפגוע בכבוד המלצרים כמובן) ומוותר על ההייטק?
אז לא, אני לא אומר נואש וממשיך לחפש (כי כמו שכבר סיכמנו, לא ייצא לנו מזה כלום.) כל בוקר נפתח בציפיה לטלפון שיזמין אותי לראיון.
כל ערב נסגר בציפיה שמחר בבוקר אני אקבל את הטלפון לזימון.
כל שבוע נפתח ב"השבוע זה קורה, אני מרגיש את זה" וכל שבוע נסגר ב"שבוע הבא זה יקרה, בטוח!"
כל חודש נפתח... טוב אני חושב שהבנתם.