יש לי ביטוח מנהלים עם מקדם 200 קבוע אבל דמי ניהול של כ5.3%
ופנסיה עם מקדם לא מובטח של כלל עם דמי ניהול של 2.5% מהצבירה ו 0.2% מההפקדה (או משהו כזה תמיד מתבלבל ביניהם)
ויש לי סוכן מטעם העבודה (תמורה )יש לנו עכשיו הצעה לעבוד מול כלל ללא סוכן בדמי ניהול של כ1% ו 0.16% (שוב תמיד מתבלבל מה להפקדה ומה לצבירה )
אבל אז זה אומר שאני צריך להפסיק את הביטוח מנהלים שכן החברה בה אני עובד לא מאפשר לעבוד עם ביטוח בצורה ישירה כשיש כמה תיקי ביטוח
אני צריך קצת הכוונה איך לעשות את ההכוונה על פי נתונים תאורטיים אומנים
בהנחה שכל 40 שנה תוכל חיים עולה ב10 שנים לכן סביר להניח שהמקדם שלי יהיה מקדם של 320 בערך לעומת הקבוע שהוא 200
נניח ששתי התוכניות מרוויחות אותו דבר לשם ההשוואה , אני רוצה לדעת האם שווה לשלם דמי ניהול כל כך גבוהים על המקדם
גירסת הדפסה
סגן המנהל
מפקח
Winner
צל"ש
מומחה
