בוגר הנדסת תוכנה או מדעי המחשב יקבל למשרה ראשונה בלי ניסיון באזור ה15 אני מניח.
למה? כי יש לו 3-4 שנים שבהן הוא למד את המקצוע (שזה בערך כמו שנת ניסיון או שנתיים גג).אם אין לך ניסיון בכלל, לא כתבת\בנית סקריפטים ולא תכננת בחיים...
למשרה הזאת יכולים לשלם לך גם 8K ולהגיד לך לסתום את הפה ולהגיד תודה כל בוקר שנתנו לך את הצ'אנס להכנס לתחום (אני מקצין כמובן).
התנאיי הייטק לרוב שווים כמה אלפי שקלים בפני עצמם...
קרן השתלמות \ פנסיה \ ביטוח מנהלים,
לרוב, אם מדובר בחברה טובה אז יש לך גם הטבות דרכם בבנקים(עמלות), יש לך הטבות בחברות הביטוח (שוב.. עמלות) ועוד ועוד ועוד.
אז צריך לדעת מה החברה נותנת לך כדי להגיד כמה הגיוני השכר.
נותנים לך 20 ימי חופש? 14?12?
כשלמים שכר מלא מהיום מחלה הראשון? השני? השלישי?
נותנים לך לעבוד מהבית?
דורשים ממך לתת הרבה שעות? או 9 עד 5?
וכן הלאה..
בכל מקרה, בלי רקע, בהנחה ויש תנאי הייטק - אני מניח ש8-12 זה שכר מינימלי לשלם כש8 זה ממש גרוע ו12 זה סביר מינוס.
ואם לא היית גורר אותי לנרגילה כל יום... הייתי מסיים מצטיין דיקן בתיכון!
Tears Will Get You Sympathy,
Sweat Will Get You Results!
גירסת הדפסה
סגן המנהל
מפקח
Winner
צל"ש
מומחה
