ABA


"מעסיק יכול לתת מקסימום 25 שקל נסיעות ליום?"
גירסת הדפסה        
קבוצות דיון שיחות חברים נושא #25702 מנהל    סגן המנהל    מפקח   Winner    צל"ש   מומחה  
אשכול מספר 25702
Liorb לחץ כאן להצגת דירוג המשתמש
חבר מתאריך 2.9.02
4928 הודעות, 5 פידבק, 10 נקודות
   07:19   03.07.14   
אל הפורום  
  מעסיק יכול לתת מקסימום 25 שקל נסיעות ליום?  
 
   אני עובד במקום יחסית רחוק מהבית.
נסיעות אוטובוס יעלו לי 36 ש"ח ליום, והמנהלת חשבונות רשמה לי 25 שקל פר יום ע"פ המקסימום של ביטוח לאומי.

זה באמת ככה או שיש להם אפשרות להעלות לי את התשלום היומי לנסיעות?
תודה


                                שתף        
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד

  האשכול     מחבר     תאריך כתיבה     מספר  
  אין דבר כזה מקסימום kobibz  03.07.14 07:21 1
  36 ש''ח ליום אחרי שאתה קונה כרטיסיה? Zeet3x  03.07.14 07:59 2
  החוק מדבר על מינימום (עלות חופשי חודשי) והמקסימום יכול להגיע גם לאלפים בחודש ( Bshik  03.07.14 08:02 3
  טוב לדעת... אין חופשי חודשי למקום עבודה שלי Liorb 03.07.14 09:43 4
  מכתב iking  03.07.14 10:33 5
  המעסיק צריך לשלם לך נסיעות עד 26.2 amp1 03.07.14 10:39 6
  26.4 הוא צריך לשלם לך. מעבר לזה? תלוי בו zuka 03.07.14 10:51 7

       
kobibz  לחץ כאן להצגת דירוג המשתמש
חבר מתאריך 23.4.02
10492 הודעות, 4 פידבק, 2 נקודות
   07:21   03.07.14   
אל הפורום  
  1. אין דבר כזה מקסימום  
בתגובה להודעה מספר 0
 
   יש מינימום שמחייב החוק שזה 25
אם מעסיק רוצה הוא יכול לשלם לך גם על הגעה במסוק כל בוקר

נשלח ע"י הסלולרי


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
Zeet3x  לחץ כאן להצגת דירוג המשתמש
חבר מתאריך 14.2.12
10370 הודעות, 24 פידבק, 18 נקודות
   07:59   03.07.14   
אל הפורום  
  2. 36 ש''ח ליום אחרי שאתה קונה כרטיסיה?  
בתגובה להודעה מספר 0
 
   או אם אתה קונה כרטיס כל פעם?
בעקרון החוק אומר שהוא צריך לתת לך מינ' מספיק לחופשי חודשי.


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
Bshik 
חבר מתאריך 27.2.10
7615 הודעות
   08:02   03.07.14   
אל הפורום  
  3. החוק מדבר על מינימום (עלות חופשי חודשי) והמקסימום יכול להגיע גם לאלפים בחודש (  
בתגובה להודעה מספר 0
 
   הטבת שכר...)


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
Liorb לחץ כאן להצגת דירוג המשתמש
חבר מתאריך 2.9.02
4928 הודעות, 5 פידבק, 10 נקודות
   09:43   03.07.14   
אל הפורום  
  4. טוב לדעת... אין חופשי חודשי למקום עבודה שלי  
בתגובה להודעה מספר 0
 
  


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
iking 
חבר מתאריך 1.8.02
44930 הודעות
   10:33   03.07.14   
אל הפורום  
  5. מכתב  
בתגובה להודעה מספר 0
 
   תחילת שנה התעדכן ל 26.40

http://www.kolzchut.org.il/he/%D7%94%D7%97%D7%96%D7%A8_%D7%94%D7%95%D7%A6%D7%90%D7%95%D7%AA_%D7%A0%D7%A1%D7%99%D7%A2%D7%94

http://www.workrights.co.il/%D7%93%D7%9E%D7%99_%D7%A0%D7%A1%D7%99%D7%A2%D7%95%D7%AA

מעבר לזה כבר יוצא מהכיס שלך.


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
amp1 לחץ כאן להצגת דירוג המשתמש
חבר מתאריך 23.6.13
863 הודעות, 1 פידבק, 2 נקודות
   10:39   03.07.14   
אל הפורום  
  6. המעסיק צריך לשלם לך נסיעות עד 26.2  
בתגובה להודעה מספר 0
 
   מעבר לסכום הזה זה בחירה שלו
לא בטוח 26.2 אבל זה 26 וקצת...

נשלח ע"י הסלולרי


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד
zuka
חבר מתאריך 22.9.09
509 הודעות, דרג אמינות חבר זה
   10:51   03.07.14   
אל הפורום  
  7. 26.4 הוא צריך לשלם לך. מעבר לזה? תלוי בו  
בתגובה להודעה מספר 0
 
  


                                                         (ניהול: מחק תגובה)
מכתב זה והנלווה אליו, על אחריות ועל דעת הכותב בלבד

תגובה מהירה  למכתב מספר: 
 
___________________________________________________________________

___________________________________________________________________
למנהלים:  נעל | תייק בארכיון | מחק | העבר לפורום אחר | מחק תגובות | עגן אשכול
       
דרג לפי חשיבות הנושא  דרג לפי חשיבות הנושא   



© כל הזכויות שמורות ל-רוטר.נט בע"מ rotter.net